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Consejos para el trabajador viajero: evitar situaciones de crisis y riesgo

Posteado por: Maria Mestres | 04/07/2014 | Categorias: Duty of Care

Aunque la empresa sea la máxima responsable del Duty of Care de los empleados que se desplacen por motivos laborales, éstos también tiene que tener en cuenta una serie de pautas y consejos para evitar situaciones que pueden desencadenar en un riesgo para su persona.

Para minimizar cualquier situación de riesgo y/o crisis, el empleado debe tener en cuenta una serie de consejos:

 

Documentación

  • El trabajador debe llevar en regla la documentación necesaria para entrar al país de destino. Ya sea el DNI o el pasaporte,  no debe caducar durante la estancia ya que se podrían tener problemas para regresar.

  • La información sobre las reservas y transporte se debe tener a mano.

  • Se tiene que gestionar el visado para aquellos países que lo requieran, ya que sin éste no se puede acceder al país. Normalmente se encarga de gestionarlo la agencia que organiza el viaje pero el trabajador debe conocer el procedimiento. En el siguiente enlace se pueden consultar los países en los que es necesario obtener un visado o realizar algún otro trámite para acceder.

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Salud

  • El empleado debe conocer si es necesaria la administración de vacunas para viajar al país al cual tiene que desplazarse. La empresa debe proporcionar esta información aunque en la web del Ministerio de Sanidad se pueden consultar las vacunas necesarias y otros consejos sanitarios para cualquier país del mundo. Aquellos viajeros que se dirigen a países tropicales deben tener en cuenta las zonas donde es común el paludismo o malaria. Se transmite a través de la picadura de un mosquito y aún no existe una vacuna eficaz. Dado que esta enfermedad puede resultar grave, es importante hacer una prevención de la misma siguiendo los consejos del siguiente  enlace.

  • Se recomienda a los viajeros que pidan información sobre el seguro médico que ha contratado la empresa para conocer qué situaciones cubre y a dónde se tienen que dirigir ante cualquier emergencia médica así como disponer del teléfono al que contactar en estos casos.

  • Frecuentemente, los viajeros experimentan grandes y abruptos cambios en las condiciones medioambientales que pueden tener efectos negativos en la salud y el bienestar del empleado. Éste debe conocerlos para poder tomar medidas preventivas frente a estos casos.

  • Se debe vigilar tanto el agua como la comida que se consume en ciertos países. Se debe comer de sitios que cumplan unas condiciones higiénicas adecuadas así como beber agua embotellada.

Seguridad

  • El trabajador debe viajar prestando atención a sus cosas, como equipaje, cartera, documentación, etc. Las situaciones de robo a viajeros son frecuentes en cualquier sitio del mundo. Las cosas de valor siempre deben ir con el viajero.

  • El empleado debe informarse sobre el sitio a donde viaja así como de las principales medidas de seguridad que se deben tomar.

  • En el hotel, se deben guardar los objetos de valor dentro de la caja de seguridad al igual que la documentación de viaje.

  • Comprar y consumir en establecimientos que generen confianza, que estén bien identificados y tengan los permisos necesarios.

  • Evitar sitios alejados de la zona céntrica y/o turística, ya que las medidas de protección para los viajeros en este tipo de zonas son mínimas.

  • El trabajador debe disponer de todos los números a los que llamar frente una situación de emergencia así como informar de su situación constantemente.

Image(s): FreeDigitalPhotos.net

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